Suicides chez France Télécom: Didier Lombard bientôt auto-entrepreneur

Publié le par Philippe

Publié le 16 septembre 2009 par Bravepatrie
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Un extrait du nouveau lip dub de France Télécom

Si le suicide est génétique, comme l’a confirmé le Président de la République, il n’en demeure pas moins qu’un élément déclencheur échappe encore aux plus éminents chercheurs de la science sociale bravepatrienne. Ce facteur X pourrait être une contagion, un processus collectif mystérieux, « une spirale infernale », ou plus simplement « une mode » pour reprendre les termes du DG de France Télécom, Didier Lombard. Et pourquoi pas une mutation de la grippe A, ou une insurrection de plantes vertes comme dans Phénomènes.

Mais ce ne sont que des hypothèses : cette recrudescence de suicides reste inexplicable, et Xavier Darcos, grand spécialiste de la question sociale au gouvernement, va mener l’enquête. « Pourtant, nous utilisons les mêmes méthodes de gestion des RH depuis au mois 6 mois », s’étonne André K., assistant DRH. « Pour cause de compression de personnel et de restructuration de l’entreprise, nous avons choisi de jouer la franchise et la proximité avec les salariés pour optimiser leur rentabilité », affirme t-il.

Motiver positivement le salarié passe par la maîtrise de techniques de management de pointe. Brave Patrie s’est procuré le power point du dernier séminaire de management chez France Télécom [cliquez pour agrandir].

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Dans tout cela, rien qui ne saurait pousser un salarié au suicide, mais plutôt au ravissement.

Un indice, cependant, laisse penser que la pratique de l’arrêt maladie abusif ne serait pas étrangère à la vague de décès qui frappe durement ce fleuron de l’industrie bravepatrienne. Bizarrement, certains des salariés suicidés seraient coutumiers de l’arrêt de travail sans autre justification que « l’anxiété » ou le « surmenage », alors même que la productivité de l’entreprise est en chute libre dans un contexte de crise mondio-globalisée. Foutage de gueule, donc !

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Didier Lombard est au bord du suicide : il utilise un iPhone

C’est d’ailleurs probablement l’atroce culpabilité de l’inactif volontaire qui a poussé ces gens à commettre l’irréparable. On peut même féliciter la direction d’avoir tout fait pour sauver les suicidaires de la spirale de la fraude : « on a poussé le vice jusqu’à leur envoyer un recommandé par jour pour les sortir de l’inertie improductive d’un monde de gauche », rappelle André K.

Le gouvernement invite le patronat dans son ensemble à la vigilance. Il n’est pas exclu que la mode du suicide atteigne d’autres secteurs d’activité, comme par exemple les magistrats instructeurs, que Nicolas Sarkozy trouve un peu pâlichons ces dernières semaines. En attendant, les clients France Télécom sont priés de ne plus utiliser la hotline pour éviter les risques de contagion.

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Publié dans Economie

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J
<br /> Bonjour,<br /> <br /> Je voudrais réagir aux informations concernant les nombreux articles sur les suicides de FT. J'ai été choqué comme sans doute beaucoup de français par l'ampleur des chiffres.<br /> <br /> Connaissant mal la façon de fonctionner de la société, ni les statistiques officielles, j ai cherché à comprendre.<br /> <br /> En qq clics, il apparaît selon wikipedia qu' en France, le taux de suicide est de 16,2 pour 100 000 habitants[6]. Parmi les pays de l'OCDE, les taux de suicide sont les plus forts au Japon et en France (de 15 à 20 pour 100 000) et les plus faibles en Italie, Grande-Bretagne et aux États-Unis[7].<br /> <br /> Selon, les mêmes sources France Télécom[5] est la principale entreprise française de télécommunications et la 71e entreprise<br /> mondiale. Elle emploie près de 187 000 personnes, environ 100 000 en France[6], et sert près de 174 millions de clients dans le monde. Son Président directeur général (PDG) est actuellement<br /> Didier Lombard. Sa marque commerciale phare est Orange.<br /> <br /> Si on peut remettre en questions les méthodes de management de FT et respecter la peine des familles des 25 personnes décédées, il semble (je ne<br /> connais pas les chiffres officiels) malheureusement que FT n'est ni plus ni moins que dans la moyenne nationale avec 25 suicides sur 19 mois au lieu de 25,65 morts pour 100,000.<br /> <br /> Sans connaissance particulière des dossiers, il semble que la vraie question réside dans le fait que pourquoi en France, le taux de suicide est de 16,2 pour 100 000 habitants[6], un taux des plus forts par rapport en Italie (+/-8), Grande-Bretagne (+/-8) et aux États-Unis(+/-11).<br /> Toutes mes condoléances aux familles, mais il semble que le pb n'est pas propre à FT/ Orange ni aux méthodes de M Lombard.<br /> <br /> <br /> Un citoyen parmi d'autres qui n'est pas membre du CA de FT<br /> <br /> <br />
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P
<br /> C'est faux ! On ne peut pas comparer FT à la population française.<br /> <br /> Et puis les suicides ne datent pas de 2007 chez FT.<br /> <br /> Il existe un livre "La machine à broyer" qui explique tout le management régie par la peur, forcer les gens à changer de poste tous les 3 ans, les humilier, ...<br /> <br /> Ca existe depuis 1998 !!! L'entreprise où il y a eu le plus de suicides !<br /> <br /> <br />
C
<br /> En arriver là c'est grave, il faut agir contre ce malaise.<br /> Bonne fin de soirée<br /> <br /> <br />
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P
<br /> C'est la triste réalité<br /> <br /> <br />
C
<br /> cela me fait monter en régime , une vraie honte car tous se voile la face<br /> bisous<br /> <br /> <br />
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P
<br /> je te comprends<br /> <br /> <br />